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　　物資集團公司開展年輕后備干部能力提升培訓活動 

　　4月18日、4月19日上午，在舊車交易中心會議室，集團公司集中兩個上午的時間對基層年輕干部進行了一次基礎(chǔ)能力提升培訓。 

　　此次培訓活動受到集團公司領(lǐng)導的高度重視，紀委書記萬瑞成同志在培訓前作動員講話并講授第一課。他從加強干部隊伍建設(shè)的意義、當前黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢、以及工會組織的職能、職責等三方面，告誡學員要立足本職崗位，加強理論學習，提高自身素質(zhì)。 

　　此次培訓會還邀請到了集團公司法律顧問山西嘉尚律師事務所主任齊艷紅律師。圍繞企業(yè)經(jīng)營管理過程中可能發(fā)生的法律風險，齊律師與大家分享了管理法律風險的理念、策略、流程等多方面經(jīng)驗。她說，“事后的訴訟救濟遠不如事前的未雨綢繆”。企業(yè)經(jīng)營管理的每一環(huán)節(jié)，均可能產(chǎn)生法律風險，要對其進行有效管理，須先具有正確的法律風險管理意識，并融入企業(yè)經(jīng)營管理活動的全過程。齊艷紅律師從業(yè)多年，有著豐富的執(zhí)業(yè)經(jīng)驗，授課過程中運用了大量親身經(jīng)辦的案例。她的講解既有理論的指導又有具體的案例分析，針對性實務性操作性都很強，對今后加強企業(yè)法律風險管理大有裨益。 

　　集團公司黨群部部長朱慧萍同志就基層黨務工作規(guī)范程序、方式方法和具體要求做了簡單講解。她希望學員們將這次培訓作為一個新起點，養(yǎng)成長期學習經(jīng)常學習的良好習慣，從基本知識學起、基本技能練起，盡快提升專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務水平，帶頭爭創(chuàng)佳績，為企業(yè)改制改革發(fā)展穩(wěn)定出力。 

　　這次培訓雖然時間倉促，但事先對課程進行了精心設(shè)計和認真準備，講的用心，聽的專心，課堂秩序井然，取得了良好的學習效果。